【2015年美國工作簽證抽籤】美國工作簽證 |科系是OPT轉H1B的最大阻礙 |2015年配額年度案件的抽籤工作已經完成 |

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温馨提示:如果你是美籍或綠卡,這篇文章你來説完~~沒~,但看完後你應該會愛惜身邊留學生朋友😄

然而,國際學生/工作者來説,簽證戰才開始。抽中後有和僱主周旋、準備申請資料、等待審核結果長路要走;抽中不是世界末日,可以轉回F-1、明年抽第二次、自己辦綠卡、或結婚。取得合法居留權路上,申請者和移民局之間總是道高一尺,魔高一丈,只要有資源,辦法遠比困難多。可惜是,許多留學生(包括我)來美國之前這一切沒有心理準備,或是覺得“離我嘛~”選擇來再説,殊不知後幾年簽證路,你決定要去哪間學校、申請哪個專業時候,決定好了。

美國F-1學生簽證,指是護照上那張貼紙,貼紙上是簽證有效期間(台灣研究生是四到五年),但身分合法性,要看另外一份文件“I-20”。I-20上會標示課程開始和結束日期,有傳説中CIP Code。只要I-20上CIP Code出現這張表單上,畢業後能享有三年OPT,繼續使用F-1簽證工作三年權利。因為H-1B每年抽一次,中籤率降低,三年OPT學生充分找工作/找對象時間,比起一年OPT結束等待綠卡審核通過之間無法工作斷層,僱主願意僱用三年OPT求職者,後續H1b、綠卡、調派海外操作。

2. 你專業,專業嗎?CPT,OPT,H1B Petition & 找律師

身為來美國讀文科勇者,我這件事認知無法了。雖然當初選擇是自己喜歡科系,現在會一天超過一次頻率羨慕活得工程師朋友,但於碩士一年半期間學到實驗方法、理論知識、有思維模式,我沒有後悔,覺得因為有了這一年半磨練,造就了今天我。

But!留學生滿腔熱血,移民局眼裡,來搶美國人飯碗一盆冷水。2020年底我拿了不只一個Offer,原本想去另一個公司做Career Advisor,但是因為這個崗位移民局認為“不夠專業”,公司幫我抽H1B,忍痛拒絕。諮詢專門辦台灣人簽證律師後,理解到就算抽到H1B,我是有可能因為移民局認為“不夠專業”而申請失敗。移民局眼裡,公司要“有僱用外籍員工充分理由”才可以幫員工申請H1B,説,如果移民局認為美國本身有很多國民符合該工作崗位需求,可能拒絕外籍員工H1B申請。

不論是學期間寒暑假實習CPT、畢業後一年或三年OPT、還是H1B,工作內容和所學直接相關。CPT是學校核發,OPT是學生自行填寫工作內容、交給學校審核,我個人經驗只要有沾到行;但H1B是學生身分F轉到工作身分H,加上幾年美國失業率,移民局審理會嚴格,文科、商科是危險族羣外,如果公司律師沒有客製化申請材料,就算是相關崗位有可能申請失敗,見是這個唸機械工程(Mechanical Engineering)申請Coding相關工作H1B後拒絕例子。記得申請研究所時,和哥大英語教學畢業Ping老師一深度談話,她認真地告訴我:要確定自己去美國目標,這趟旅程才不會是浪費時間。現在想想好像確實是這樣呢!選擇學校時候,諮詢該專業畢業學長姐,多瞭解他們求職路,自己走一些彎路。

3. 簽證在手,走路有風!

簽證不僅是讓外國人有權利美國合法居留和工作,職場生活條件。OPT最晚畢業後第90天生效,生效後90天如果沒有找到工作(90-day unemployment rule),身分會,離境。H1B失業期有60天(Grace Period),如果六十天內沒有找到工作,或是離開原僱主但轉移到公司手續(transfer)失敗,一樣離境。因為這個失業期間限制,許多國際學生只能“先求有再求”,找不到工作,OPT第一年選擇無薪volunteer、只為了繼續留在美國大有人在。此外,OPT和H1B是,H1B要僱主提出申請才可以辦理,有些僱主會以此,員工不合理對待,包含簽證要求員工做職責範圍內事、以及要求外籍員工不合理加班。工作簽證完全掌握僱主手裡員工,除非有備案,否則會有任何反擊餘地。

4月1日開始,移民局開始受理2016財政年度H-1B工作簽證申請。而H-1B抽籤中獎概率確實不容。2014和2015財年抽籤結果看,有一半申請人落空。今年H-1B名額只有8.5萬個,但預計申請量會超過20萬,將引發一輪H-1B抽籤戰。

近年來,美國留學生人數出現增長。移民局公佈數據顯示,外國留學生人數達到113萬人,去年增長14%,2010年增長50%,2005年數字增長85%。中國留學生所佔比例,去年中國留學生佔1/4,今年則增至1/3左右。

部分留學生畢業後留在美國工作,使得H-1B簽證需求隨水漲船。2014財年移民局收到12萬5千件H-1B工作簽證申請,2015年收到17萬2千500件,預計今年收件數達到20萬。8.5萬個名額中,2萬個名額供碩士以上學歷者申請,抽不中人有機會參加另外6.5萬個名額抽籤,但6.5個名額中撥出6800個名額,提供美國簽署貿易協定智利和新加坡公民。移民律師耿婷説,留學生名額競爭,預計美國碩士畢業申請人,抽籤中獎率前兩年七成左右降到六成左右,而本科生中獎率有可能降到三成。

美國會於1990年通過H-1B簽證項目,允許公司僱用外國技術人才。但於H-1B名額綽綽有餘,並需要抽籤。90年代中期,科技業蓬勃發展,科技公司僱用大量外籍員工,H-1B簽證開始出現審批延誤和拒現象,1998年,國會工作簽證名額上調11萬5000個;2000年增至19萬5000個,隨後四年內,H-1B申請達到限額。

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2015年配額年度案件的抽籤工作已經完成| PAN & ASSOCIATES

美國工作簽證:科系是OPT轉H1B的最大阻礙?

2004年,國會H-1B工作簽證名額調降9萬個,後減至6萬5000個,但同時另外碩士以上學歷申請人撥出2萬個名額。但同一時期,外國留學生人數大增,H-1B名額供應求,導致移民局受理申請幾天內,就出現名額爆滿,使用電腦抽籤決定H-1B花落誰家。

2013年,國會提出全面移民改革方案,提議H-1B限額6.5萬個提升11萬個,但改革方案獲通過。今年2月,移民局局長·羅德裏格斯宣佈,作為奧巴馬總統移民改革行政令一項舉措,5月26號開始,部分H-1B工作簽證持有人配偶提供工作許可,這項政策適用於那些提交I-140表格、申請合法居留身份H-1B工作簽證持有人配偶。

留學生美國找一份理想工作並,許多公司一聽説應聘者需要辦理H-1B沒了下文。即使公司能夠願意協助申請工作簽證,但H-1B抽籤定性,使公司和事人惴惴不安。

今年聖約翰大學會計碩士項目畢業謝羽揚坦承,於身份限制,她做好兩手準備。找工作時她美國和中國同時投簡歷。她一家非盈利機構工作,該機構有招聘職員工計劃,但當聽説她需要辦理H-1B時,這家機構一口她回絕。

是,她過五關斬六,獲得四大會計事務之一安永錄。她説,找到這份工作了一年多時間,這一年間充滿各種定性因素,家人施壓,希望她找到一份保底工作,因此她同時申請了一些國內銀行工作機會。而聖約翰大學會計專業畢業生,過去兩三年每年進入四大會計事務所寥寥無幾,謝羽揚説她幸運,一方面今年安永有擴招畢業生,另一方面,華裔學生人數增多,自組社團,大家增加了彼此交流機會。她鼓勵其他中國留學生找工作時不要輕言放棄,尋找過程中,積累簡歷、面試方面經驗。

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美國H-1B工作簽證名額少留學生各有奇招- 居外網

美國工作簽證H1B到底多難抽?

謝羽揚OPT可以用到明年年初,而如果此次H-1B抽籤中,她打算掛靠一個學校轉成學生簽證,利用學校提供CPT(課程實習)繼續工作,然後參加H-1B申請和抽籤。但於身份問題,會影響升遷機會,她計劃三年後評估職業方向,可能是回國發展。

紐約州立大學石溪分校畢業方震大學期間主修管理,輔修了電腦資訊。

畢業後,他沒有考慮工作簽證問題,而是開始了創業路。所以,今年他申請H-1B渠道可能眾,他是通過自己公司來申請。

並不是每年H1B需要抽籤。遙想10年前,8.5萬H-1B名額綽綽有餘,需要抽籤, 餘。 幾年來,申請人數暴增,H-1B名額供應求,於是開展抽籤程序決定名額花落誰家。所以你知道什麼美國工作簽證H1B有多抽了吧,競爭。

美國每年4月1日開始接受H-1B申請, 如果接受申請五個工作日內接受申請數量超過H-1B名額, 開啓抽籤程序。例如:2014年, 4月1日-4月7日(接受申請5個工作日),美國移民局接收到17.25萬份H-1B申請,超過去年8.5萬H-1B名額,於是開啓了H-1B抽籤程序。

美國財政年算法是前一日歷年10月1日開始本日曆年9月30日(例如:2015年財政年2014年10月1日2015年9月30日, 2016財政年2015年10月1日到2016年9月30日)。

H-1B申請者僱傭工作起始日落2015年10月1日到2016年9月30日之間,申請受到2016年度名額限制。移民局允許H-1B申請時間財政年開始前6個月,所以2016年財政年H-1B開始申請時間:2016年4月1日。

4. 以前佔過H-1B名額,現在要轉換僱主